Système de projection des professions au Canada (SPPC)

Chercher parmi les résumés des projections par profession (2024-2033)

Voici comment le SPPC identifie les professions en pénurie ou en surplus

Le processus comprend trois étapes.

Étape 1: Conditions récentes sur le marché du travail (2021-2023)

Le SPPC évalue des conditions initiales sur le marché du travail (pénurie ou surplus) pour 485 des 516 professions existantes de la CNP au cours de la période 2021-2023. La méthodologie repose sur l'analyse d'environ 30 indicateurs du marché du travail (p. ex. le taux de chômage, la croissance de l'emploi, le nombre de postes vacants et la durée, le nombre d'heures supplémentaires et la proportion de bénéficiaires de l'Assurance-emploi (AE), etc.). Les déséquilibres (pénuries ou surplus) sont identifiés lorsque les indicateurs divergent significativement de la moyenne de l’ensemble des professions et/ou de leurs propres normes historiques.

Étape 2 : Projection des flux des ouvertures d'emploi et des chercheurs d'emploi (2024-2033)

Le SPPC projette les flux de nouvelles ouvertures d'emploi (demande de main-d'œuvre issue de la création d'emplois et des besoins de remplacement dus aux départs à la retraite, aux décès en cours d'emploi ou à l'émigration) et de nouveaux chercheurs d'emploi (entrants sur le marché du travail issus du système scolaire, de l'immigration, les réentrants sur le marché du travail et les travailleurs changeant de profession) au cours de la période de projection.

Étape 3 : Conditions futures du marché du travail (d'ici 2033)

Les conditions futures sur le marché du travail sont déterminées en combinant l'étape 1 (conditions récentes sur le marché du travail) et l'étape 2 (flux projetés des ouvertures d'emploi et des chercheurs d'emploi). L'étape 1 sert de point de départ et l'étape 2 permet d'évaluer si les conditions identifiées à l'étape 1 persisteront ou changeront au cours de la période de projection.

Résultat de la recherche : Techniciens/techniciennes en collision, en carrosserie, en peinture et en glace de véhicule automobile et estimateurs/estimatrices de dommages (72411)

Perspectives professionelles
À L'ÉQUILIBRE: L'offre et la demande de main-d'œuvre devraient être relativement similaires pour cette profession au cours de la période 2024-2033 au niveau national.

Bien que cette profession ait montré des signes modérés de pénurie au cours des dernières années, le flux prévu de chercheurs d'emploi devrait dépasser quelque peu le flux prévu d'ouvertures d'emploi. Par conséquent, le risque de se retrouver dans une situation de pénurie devrait être très limité.

Grandes catégories professionnelles
Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés
Formation, études, expérience et responsabilités (FÉER)
FÉER 2: Un diplôme d’études collégiales, un programme d’apprentissage de deux ans ou plus, ou des responsabilités de supervision caractérisent habituellement les professions
Emploi en 2023
29 700
Pourcentage de travailleurs âgés de 50 ans et plus en 2023
31 %
Âge médian de la retraite estimé pour en 2023
63 ans

Étape 1: Conditions récentes sur le marché du travail (2021-2023)

La profession montrait des signes modérés de pénurie au cours des dernières années. En effet, l'analyse des principaux indicateurs du marché du travail, tels que les postes vacants, la croissance de l'emploi et le taux de chômage, indique que la demande de main-d'oeuvre avait légèrement dépassé l'offre dans cette profession au cours de la période de 2021 à 2023.

Étape 2: Projection des flux d'ouvertures d'emploi et de nouveaux chercheurs d'emploi (2024-2033)

Le SPPC projette les flux d'ouvertures d’emploi générés par la demande de main-d'œuvre due à la création d'emplois et aux besoins de remplacement, ainsi que les flux de nouveaux chercheurs d'emploi.

Au cours de la période 2024-2033, le nombre d'ouvertures d'emploi pour les Techniciens/techniciennes en collision, en carrosserie, en peinture et en glace de véhicule automobile et estimateurs/estimatrices de dommages devrait atteindre 9 700, ce qui est relativement similaire au nombre de chercheurs d'emploi (10 800).

Étape 3: Conditions futures sur le marché du travail (d'ici 2033)

Bien que cette profession ait montré des signes modérés de pénurie au cours des dernières années (étape 1), le flux prévu de chercheurs d'emploi devrait dépasser quelque peu le flux prévu d'ouvertures d'emploi (étape 2). Par conséquent, le risque de se retrouver dans une situation de surplus devrait être très limité (étape 3).

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